Nieuws

Wanneer mag je afwijken van een protocol?

woensdag 6 september 2023

Binnen de zorgsector zijn er tal van protocollen en richtlijnen vastgelegd. Deze hebben als voornaamste doel om de kwaliteit van de zorg te waarborgen. Maar hoe moet je handelen als de situatie van jou vraagt af te wijken van de voorgeschreven richtlijnen? Wat als het volgen van een protocol juist een negatieve invloed heeft op de zorgkwaliteit? In dit artikel gaan we dieper in op deze kwesties.

Lees verder

Geen maximumnorm voor zelfstandige zorgverleners

dinsdag 5 september 2023

Op 28 juni plaatste Solopartners een artikel over de statements van demissionair Minister Helder. De minister had geopperd om de hoeveelheid zelfstandige zorgprofessionals (zzp'ers) te reguleren. Destijds is opgemerkt dat er tot dan toe geen concrete plannen waren die deze suggestie ondersteunden, en dat blijkt gelukkig juist te zijn.

Lees verder

Hoe combineer je een dienstverband met zelfstandig ondernemerschap?

woensdag 2 augustus 2023

Ben je geïnteresseerd om als zzp'er te starten naast je huidige loondienstverband? Of overweeg je parttime als zzp'er in de zorg aan de slag te gaan? Bij Duobus helpen we je graag op weg! In dit artikel laten we zien waar je op moet letten bij deze keuze.

Lees verder

Transparantie in de Zorg: Voldoen aan Informatieverplichting als Zzp'er

dinsdag 1 augustus 2023

Als zorgverlener ben je volgens de Wet kwaliteit, klachten en geschillen in de zorg (Wkkgz) verplicht om transparant te zijn over jouw voorwaarden. In dit artikel leggen wij van Duobus uit wat dit inhoudt en hoe je als zzp'er hieraan kunt voldoen.

Lees verder

Hervormingsagenda Jeugd: Een Nieuwe Koers voor Jeugdhulp en Zzp'ers

maandag 31 juli 2023

Eindelijk is het zover! De langverwachte Hervormingsagenda Jeugd is nu officieel vastgesteld en ondertekend door vertegenwoordigers van cliënten, jeugdhulpaanbieders, gemeenten en het Rijk. Deze mijlpaal markeert een belangrijke stap in het streven naar verbeterde zorg voor de jeugd. Laten we in dit artikel eens een kijkje nemen naar de kern van de Hervormingsagenda, mogelijke knelpunte...

Lees verder

5 Tips om als zelfstandige in de zorg goed voor jezelf te zorgen in de zomer!

zondag 9 juli 2023

Als zelfstandige in de zorg ben je constant bezig met het zorgen voor anderen, maar het is net zo belangrijk om goed voor jezelf te zorgen. Vooral tijdens de zomer, wanneer de temperaturen stijgen en de werkdruk mogelijk toeneemt, is zelfzorg essentieel. In dit artikel delen we vijf waardevolle tips om ervoor te zorgen dat jij als zelfstandige in de zorg goed voor jezelf blijft zorgen, z...

Lees verder

De Nieuwe 'Beter laten lijst' voor Wijkverpleging

vrijdag 7 juli 2023

Als zorgprofessionals streven we naar het leveren van de best mogelijke zorg aan onze patiënten en cliënten. In deze voortdurende zoektocht naar kwaliteitsverbetering is het belangrijk om onze praktijk te baseren op actueel wetenschappelijk bewijs. In 2017 verscheen daarom de eerste ‘Beter Laten Lijst’. Onderzoekers van Radboudumc IQ healthcare* stelden destijds een lijst met verpl...

Lees verder

Klachtenregeling en Klachtenregistratie: Een gids voor zelfstandigen in de zorg

donderdag 6 juli 2023

Als zelfstandige in de zorg is het belangrijk om een goede klachtenregeling en klachtenregistratie te hebben. Het bieden van hoogwaardige zorg en het voldoen aan de behoeften en verwachtingen van cliënten is namelijk van essentieel belang voor het opbouwen van vertrouwen en voldoen aan de Wkkgz. In dit artikel bespreken we het belang van een klachtenregeling, de voordelen van een goede ...

Lees verder

Hoe laat je jouw onderneming groeien?

donderdag 11 mei 2023

Als zelfstandige in de zorg ben je verantwoordelijk voor het leveren van goede zorg aan jouw cliënten, terwijl je tegelijkertijd een succesvolle onderneming runt. Dit kan een grote uitdaging zijn, maar het kan ook veel voldoening geven. Duobus geeft jou een aantal tips om jouw eenmanszaak in de zorg te laten groeien!

Lees verder

€15.000,- voor zorgmedewerkers die in de eerste golf door long covid arbeidsongeschikt zijn geraakt.

woensdag 10 mei 2023

Zorgmedewerkers die in de eerste coronagolf voor covid-patiënten zorgden, en die vanwege long covid arbeidsongeschikt zijn geraakt, kunnen 15.000 euro krijgen. Dat meldt het ministerie van VWS. In het persbericht vertelt het ministerie van VWS het volgende: 'Zorgmedewerkers die in de eerste golf (maart tot en met juni 2020) voor covid-patiënten hebben gezorgd, door langdurige pos...

Lees verder